DETAILS

募集要項

正社員
※試用期間：有（3か月）

中期経営計画FY30に掲げる重要施策の一つ「グループ事業の既存分野の強化及び成長分野への投資育成による成長性と革新性の高い事業グループへ」の達成に向けより一層の力を注ぎたく、グループビジネスの推進を行う新規メンバーを募集します。

• グループ事業の推進業務
• 事業関連の各種会議・PJの運営や立案
• 事業拡大に向けた市場リサーチ、収集、分析、レポート作成
• 戦略やPJに係る契約締結、ドキュメント管理、交渉、計画推進サポート
• 新規事業フォロー
• IR/広報PR/マーケティング業務の補佐、オペレーション

上記を中心として幅広く対応していただくこととなります。

必須

【職種経験】以下のいずれかのご経歴をお持ちの方

• マーケティングデータをもとに分析、集計、グラフ化、などの資料作成経験
• エクセル関数を利用したデータ処理経験
• 分析ツールや営業支援ツールなどの使用経験

歓迎

• ソリューション営業経験
• プロジェクトマネージメントや部署を横断した企画実行等をやり遂げた経験
• 事業企画やサービス企画の経験

• グループ全体の成長戦略を進めるべく、トップマネジメントや執行役員とともに重要施策を推進していける方
• 経営者視点を持ち、事業の課題に対して、当事者として強いコミットメントを持ち、解決していただける方

ノーリツ鋼機本社
https://www.noritsu.co.jp/wp/company/

9時~18時（休憩1時間）

※フレックスタイム制有（コアタイム：11時～14時、フレキシブルタイム：5時～11時&14時～22時）。
　ただし管理監督者の場合適用外（管理監督者のため）。

完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、シックリーブ、産前産後休暇、慶弔休暇、年間休日124日（2024年実績）
※毎年7月1日を起算日として、入社月に応じた有給休暇を入社日に付与します（1年目最大10日分）

ホリデー手当制度
シックリーブ制度(年間最大5日)
社内ポイント制度
ベネフィットステーション
テレワーク制度
フレックスタイム制度
育児・介護休業制度(時短勤務を含む)
社員持株会制度
婦人科検診補助
インフルエンザ予防接種補助

年俸制：400万円～600万円（※年俸の12分割を月例支給）
※30時間分の固定残業手当を含みます
※試用期間中の待遇に差はなし

有
※会社業績と個人の業績に依る。年1回。4月

年1回

健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

メールにて書類送付（履歴書・職務経歴書）をお願いいたします。 応募の際は必ず「応募職種」を明記ください。また、募集職種・内容等のお問合せもメールでお願いいたします。 一週間以内をめどに別途担当者より選考のご案内やご連絡を差し上げます。
→ 送付宛先：hr@noritsu-koki.com