私たちについて

「進出した分野で、必ず一番になる。」
1951年。写真印画自動水洗機の発明を手にそう宣言した創業者の志とともに、
ノーリツ鋼機の歴史は始まりました。
つくってきたのは万人の目に触れるものではないですが、
世の中になくてはならない機器の数々です。
時を経て今、私たちは広く現代の社会から必要とされる分野で
新たな挑戦を始めています。
常に変化し続ける時代の中で人々に必要とされ、喜んでいただけるもの。
必需品となるもの。暮らしを陰から支えるもの。
そんな社会の基盤となるものをひとつ、またひとつ、とつくり続ける。
努力を惜しまず、黙々とひたむきに次代を切り拓く。
それが私たちの使命であり、皆さまへの約束です。

企業理念

MISSION
存在意義
  • 社会と人々に豊かさを
VISION
将来の姿
  • No.1/Only1を創造し続ける事業グループ
VALUE
行動指針
  • 時代のニーズを掴み、一歩先を考える
  • 生活を豊かにする商品/サービスを追求する
  • 成長性と革新性を尊重し、チャレンジを応援する

ノーリツ鋼機の役割

現在、ものづくりを中心とした事業を展開する持株会社として、グループ全体の経営を支えるノーリツ鋼機。
No.1/Only1を創造し続ける事業グループであるために、業務の効率化や円滑化、また新規分野の検討や
M&A、リスクマネジメントなど時流を読んだ経営戦略を推進。部署横断的なコミュニケーションと確かな実行力で、
グループシナジーの加速、そして新たな価値創出に向けて、より強い事業グループを目指しています。

グループ体制
ノーリツ鋼機
MANUFACTURING
ものづくり

音響機器関連事業

AlphaTheta
JLab

部品・材料事業

テイボー
浜松メタルワークス
センクシア
ノーリツ鋼機の組織紹介
  • 人事総務部
    5
  • 経営管理部
    4
  • 経営企画室
    2
  • 事業推進室
    4
  • IR室
    1
  • サステナビリティ
    推進室
    2
  • 監査室
    2

*2025年6月末時点の延べ人数となります。(派遣社員、出向者を除く)

事業内容

ものづくりを生業として創業したノーリツ鋼機は、
その精神を力強く受け継ぎながら事業を拡張。
世界水準の技術や品質を持ち合わせた企業をグループに迎え、
社会の基盤となるものづくりの領域で、実直な挑戦を続けています。

データで見る
ノーリツ鋼機

  • 創業
    FOUNDING YEAR
    1951
    設立67
  • 売上
    SALES
    1,065
    *2024年度のグループ連結実績となります。
  • 従業員数
    EMPLOYEES
    単体19
    連結1,303
  • 平均年齢
    AVERAGE AGE
    42.9
  • 平均残業時間
    AVERAGE OVERTIME
    7.7時間/月
    *2024年12月末時点での数値となります。
  • 有給取得率
    PAID LEAVE TAKE-UP RATE
    86.4%
  • 男女比率
    GENDER RATIO
    50%:50%
  • 女性管理職比率
    MANAGEMENT FEMALE RATIO
    42.9%
  • 女性役員比率
    EXECUTIVE FEMALE RATIO
    50.0%
    *取締役以外の執行役員を含んで算出しております。

*「データで見るノーリツ鋼機」は2025年6月末時点での内容となります。

前職
PREVIOUS JOBS
メーカー 広告代理店 商社 流通 IT コンサルティング 
人材など
社員からの声
COMMENTS
  • ・ものづくり事業のDNAを持ちながら独自性の高い事業を支える企業
  • ・風通しのよい組織運営で若手がチャレンジしやすい雰囲気
  • ・チームワークがあり目標に向けて協調し合える
  • ・働き方の多様性や柔軟性がある
  • ・海外志向が強くグローバル人材を目指せる